高校教师评职称工作总结

高校职称制度改革刍议 提要 职称制度是我国人事管理制度的重要组成部分,高校职称改革的重点是扩大高校在职称评审中的自主权:优化教师职称评审指标体系:增强职称评审的透明度:推行岗位聘任制,强化竞争上岗和契约管理:制定科学合理的考核办法. 关键词:高校:职称:评聘 文献标识码:A 职称制度是我国人事管理制度的重要组成部分,更是人才评价的重要手段.2010年人力资源和社会保障部将按照"调整功能定位.健全分类体系.完善评价机制.实现科学管理"的改革思路,构建以品德.能力和业绩为导向,社 ...
申报人员材料审核重点 申报高校教师系列.社会科学(高等学校)研究系列.自然科学(高等学校)研究系列.实验系列等4个系列专业技术资格人员的个人申报数据(RPU)必须导入高校院系版进行审核,申报其他系列专业技术资格的申报数据导不进高校院系版,因此,对于这部分申报人员,各单位职改联系人可根据以下材料审核方法直接审核申报人员从个人版系统中打印出来的"评审表"和"推荐表"两个表,审核后发现问题及时通知申报人员修改. 在高校院系版中接收好本单位所有申报人员的电子数据( ...
陕西省职称改革办公室 陕 陕职改办字„2011‟105号 西省教育厅 文件 关于2011年度高等学校.中等职业学校. 中小学教师系列.工程实验系列 职称评审工作安排的通知 各市人力资源和社会保障局.教育局,杨凌示范区人事劳动局.社会事业局.科教发展局,省级各有关部门,各高等学校.中等职业学校.厅属有关单位: 为了进一步深化职称改革工作,促进我省教师队伍整体素质的提高,推动教育事业协调.健康发展,现将2011年度高等学校.中等职业学校.中小学教师系列.工程实验系列专业技术职务任职资格评审工作的有关
再过两天,一年一度的教师节又如约而至.在这个时刻,我们自然要将目光对准平时或许默默无闻的教师群体.不过今年,在这份关注的目光中,或许要多一份复杂的情绪. 就在不久前,兰州交通大学博文学院开除癌症女教师的新闻让人愤怒而唏嘘:长江学者茆长暄被上海财经大学解聘的新闻也引发了人们的一片热议.而长期以来,"青椒"抱怨科研压力沉重,教授指责高校过分行政化的言论更是不绝于耳."教师"这份曾经给人无限幸福感的职业,为什么变得似乎不那么"幸福"了呢? 为 ...
这篇高校人事工作总结范文的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 回顾XX-XX学年度第一学期的工作,人事处在分管院长的领导下,在全处工作人员的共同努力下,较好的完成了本学期的工作任务,现将我处工作情况简要总结如下:(一)招聘工作: 结合我院教改及师资队伍现状,制订了<制定XX-XX学年度人才引进方案>,通过前程无忧.中国研究生人才网.各高校就业网等渠道发布招聘信息:选择东北五校.山大.山师.山建筑.海大等部分重点高校参加其校园招聘会或举办专场招聘会:有选择的参加了济南. ...
这篇关于2012高校人事科工作总结,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 回顾XX-XX学年度第一学期的工作,人事处在分管院长的领导下,在全处工作人员的共同努力下,较好的完成了本学期的工作任务,现将我处工作情况简要总结如下:(一)招聘工作: 结合我院教改及师资队伍现状,制订了<制定XX-XX学年度人才引进方案>,通过前程无忧.中国研究生人才网.各高校就业网等渠道发布招聘信息:选择东北五校.山大.山师.山建筑.海大等部分重点高校参加其校园招聘会或举办专场招聘会:有选择的参加了济 ...
回顾xx-xx学年度第一学期的工作,人事处在分管院长的领导下,在全处工作人员的共同努力下,较好的完成了本学期的工作任务,现将我处工作情况简要总结如下:(一)招聘工作: 结合我院教改及师资队伍现状,制订了《制定xx—xx学年度人才引进方案》,通过前程无忧、中国研究生人才网、各高校就业网等渠道发布招聘信息;选择东北五校、山大、山师、山建筑、海大等部分重点高校参加其校园招聘会或举办专场招聘会;有选择的参加了济南、青岛人才市场招聘会。 认真完善招聘流程,一是通过多种渠道收集简历,及时审阅、筛选简历,对符
回顾XX-XX学年度第一学期的工作,人事处在分管院长的领导下,在全处工作人员的共同努力下,较好的完成了本学期的工作任务,现将我处工作情况简要总结如下: (一)招聘工作: 结合我院教改及师资队伍现状,制订了<制定XX-XX学年度人才引进方案>,通过前程无忧.中国研究生人才网.各高校就业网等渠道发布招聘信息:选择东北五校.山大.山师.山建筑.海大等部分重点高校参加其校园招聘会或举办专场招聘会:有选择的参加了济南.青岛人才市场招聘会. 认真完善招聘流程,一是通过多种渠道收集简历,及时审阅. ...
摘要:文章在对实证调查数据进行统计分析的基础上,解析了河南省高等学校教育信息化在软硬件资源与师资建设等方面的现状,并结合数据及笔者的实践,归结出了存在的问题.通过文章的数据分析,希望对下一阶段的信息化建设提供数据参考. 关键词:教育信息化,高等学校,实证分析 引言 在当今全球化时代,随着网络技术的飞速发展,信息社会的到来,信息化作为推动经济社会变革的重要力量成为21世纪发展的潮流,而教育信息化程度则成为衡量一国教育国际化与现代化的重要指标,是我国高等教育培养创新型国际化人才的重要条件.从2010
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福建水利电力职业技术学院文件 闽水院„2013‟ 号 福建水利电力职业技术学院 关于开展2013年教师等中级专业技术职务聘审工作的 通知 各部门: 根据上级有关部门对高校职称聘审工作部署,现将2013年我院教师等中级专业技术职务聘审工作通知如下: 一.聘审范围 (一)聘审职称范围为高校教师.实验.社会科学(教育管理)三个系列专业技术职务: (二)申报人员为符合高校教师.实验技术人员.社会科学(教育管理)系列职务聘审文件规定,具备申报相应职务任职条件,在职在岗且尚未达到法定退休年龄者. 二.聘审条
毕业论文(设计) 题 目 教师职称评定量化考核系统 学 生 指导教师 专 业 网络工程 班 级 系 别 计算机科学与技术 本科毕业论文(设计)任务书 本科毕业论文(设计)审阅评语 摘 要 随着教师职称评定和聘任制度的深入改革,教师职称评定工作量变得越来越大,也越来越繁琐,为了减少评定人员工作量,并提高工作效率,设计一个教师职称评定系统是非常必要的.本文对目前的教师职称评定工作进行了分析与研究,选取出其中最为复杂的一部分即量化考核进行功能性需求分析,利用ASP.NET 开发平台和SQL Serve
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20XX年度人事局工作总结及下一步工作打算 20XX年,我局在省厅和市委.市政府正确领导下,全面贯彻党的十七大精神,深入实践科学发展观,紧密围绕全市中心工作和灾后重建目标,强化人才为本.需求导向.主动服务理念,积极实施人才强市战略,突出抓好人才队伍建设.行政管理体制改革.人事制度改革.人事人才公共服务和信访维稳等工作,为灾后恢复重 建和经济社会发展提供强有力的人才智力支撑和体制保障. 一.完善服务
[摘 要]师德师风是高校教师的灵魂,也是高校的灵魂.面对着新形势的挑战,高校师德师风也呈现了一些特殊的问题,令人堪忧.凝聚基本理念.创建校园文化.建立培训机制.完善评价制度和加大政府投入已刻不容缓. [关键词]高校:师德师风:校园文化 一支素质良好的教师队伍,是一所大学的灵魂.这就要求高校教师既要有博大精深的学识,又要有德高望重的操行.而"建设什么样的师德师风,怎样建设师德师风"是高校师德师风建设中的根本问题,它是建设优良校风的关键,是建设高素质教师队伍的基础,是提高高等教育 ...
在过去的一学期中,我能够做到自觉.认真.扎实的备好课,尽自己的最大努力上好课,认真学习先进的教育理论.优秀的教学方法和新的教育技术,并且努力应用于实际教学工作中;能够针对自己的特点和所教专业,努力学习,积极钻研,认真授课,热情辅导,按时按质批改作业,尽心尽力完成好各个教学环节,将主要工作总结如下. 一.日常教学工作: AutoCAD课程是每周8学时,3dsMAX和毕业设计是每周20学时,课时量比较多.又是跨科目教学,所以准备起来不太容易,需要大量时间去备课备学生.为了能够顺利的完成教学任务,达到
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在全面深化教育改革,大力推进素质教育的今天,我作为一名中学语文教师,能忠于教育事业,关心学生的健康成长,为培养新世纪人才默默耕耘着.近几年来,在校领导的关心下,我踏实地.开创性地开展工作,取得了一定的成绩,现总结如下: 一.思想政治方面 热爱祖国.热爱中国共产党.热爱社会主义.热爱人民的教育事业.热爱教师职业.坚持拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,认真学习马克思列宁主义.毛泽东思想,学习邓小平理论和"三个代表"."八荣八耻"的重要思想,深刻领会&qu ...
在全面深化教育改革,大力推进素质教育的今天,我作为一名中学语文教师,能忠于教育事业,关心学生的健康成长,为培养新世纪人才默默耕耘着.近几年来,在校领导的关心下,我踏实地.开创性地开展工作,取得了一定的成绩,现总结如下: 一.思想政治方面 热爱祖国.热爱中国共产党.热爱社会主义.热爱人民的教育事业.热爱教师职业.坚持拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,认真学习马克思列宁主义.毛泽东思想,学习邓小平理论和"三个代表"."八荣八耻"的重要思想,深刻领会&qu ...