地铁施工员年度工作总结

本站工作总结频道为大家整理的工程师年度工作总结,供大家阅读参考. 20xx年是工经院任务最为繁重的一年,主要完成了国铁和地铁几项方案竞选,连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线.准朔联络线.衡茶吉铁路.赣韶线和宿淮线等项目勘察.设计任务,北京地铁.长沙地铁和郑州地铁勘察.设计任务,太中银铁路.南广客专.大西客专.云贵线等设计咨询,以及兰渝线施工图审核等工作,本人作为工 经院总工程师,把今年的工作情况作以下总结: 一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.连淮
本站工作总结频道为大家整理的工程师年终工作总结范文,供大家阅读参考. 20xx年是工经院任务最为繁重的一年,主要完成了国铁和地铁几项方案竞选,连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线.准朔联络线.衡茶吉铁路.赣韶线和宿淮线等项目勘察.设计任务,北京地铁.长沙地铁和郑州地铁勘察.设计任务,太中银铁路.南广客专.大西客专.云贵线等设计咨询,以及兰渝线施工图审核等工作,本人作为工 经院总工程师,把今年的工作情况作以下总结: 一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.
关于印发北京.上海.广州地铁安全管理工作经验的通知 发布部门: 建设部工程质量安全监督与行业发展司 发布日期: 2005 年01月05日 关键字: 来源: 关于印发北京.上海.广州地铁安全管理工作经验的通知 建质防函[2005]2号 有关省建设厅,直辖市建委,北京市交通委,运输管理局,上海市城市交通管理局,有关城市建委,有关地铁(轻轨)运营公司: 为交流各地的地铁安全管理经验,提高地铁安全管理水平,现将北京地铁公司.上海地铁运营有限公司.广州市地铁总公司在2004年11月11日我部召开的地铁安全
本篇<2015年技术中心年中工作总结>是由本站工作总结频道为大家提供的,本站还为大家提供优质的年终总结.年度总结.个人总结,包括班主任工作总结.财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考!点击查看更多详情>>> 相关推荐:年度总结|个人总结|年中总结|半年总结|实习总结|党支部工作总结|班主任工作总结 20xx年度,企业技术中心努力践行科学发展观,围绕企业的中心开展工作,既注重GDP的增长,更在建立健全企业技术创新体系做文章,企业的技术自主创新能力不 ...
xx年是工经院任务最为繁重的一年,主要完成了国铁和地铁几项方案竞选,连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线.准朔联络线.衡茶吉铁路.赣韶线和宿淮线等项目勘察.设计任务,北京地铁.长沙地铁和郑州地铁勘察.设计任务,太中银铁路.南广客专.大西客专.云贵线等设计咨询,以及兰渝线施工图审核等工作,本人作为工 经院总工程师,把今年的工作情况作以下总结: 一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线和准朔联络线等国铁项目的初
xx年是工经院任务最为繁重的一年,主要完成了国铁和地铁几项方案竞选,连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线.准朔联络线.衡茶吉铁路.赣韶线和宿淮线等项目勘察.设计任务,北京地铁.长沙地铁和郑州地铁勘察.设计任务,太中银铁路.南广客专.大西客专.云贵线等设计咨询,以及兰渝线施工图审核等工作,本人作为工 经院总工程师,把今年的工作情况作以下总结: 一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线和准朔联络线等国铁项目的初
xx年是工经院任务最为繁重的一年,主要完成了国铁和地铁几项方案竞选,连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线.准朔联络线.衡茶吉铁路.赣韶线和宿淮线等项目勘察.设计任务,北京地铁.长沙地铁和郑州地铁勘察.设计任务,太中银铁路.南广客专.大西客专.云贵线等设计咨询,以及兰渝线施工图审核等工作,本人作为工 经院总工程师,把今年的工作情况作以下总结: 一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线和准朔联络线等国铁项目的初
各位领导、职工代表同志们:   首先,感谢总经理、党委书记及班子成员一年来对我工作的关心指导,感谢各位领导及职工同志们对我工作的支持帮助。   xx年,根据项目领导班子分工,我主要负责xx地铁二队、疏散平台工程的施工生产管理以及全标段安全监管工作。一年来,我紧密团结在项目部党政周围,动员和带领干部职工,团结一心,积极进取,在所负责区域的各位部长和职工同志们的共同努力下,共完成大小工程多项。工期管理方面,加班加点、精心组织、克服各种施工困难、严格兑现业主工期节点要求。安全管理方面,经常深入一线、查
俗话说站在巨人的肩膀上能让你站得更高看得更远,工作总结就是工作中的一个巨人,在工作中,你只有及时做好了工作总结,你才能更加完整的掌控之前的知识并加以有效的利用,从而能将目光放的更远.下面是小编给大家分享的有关<技术中心半年工作总结怎么写>的信息,仅供参考.欢迎关注工作总结频道更多相关信息. 20xx年度,企业技术中心努力践行科学发展观,围绕企业的中心开展工作,既注重GDP的增长,更在建立健全企业技术创新体系做文章,企业的技术自主创新能力不断增强,造血能力不断增强,并在**省第14批省 ...
广州地铁项目管理 摘 要 阐述了广州地铁2 号线首期工程计划和进度管理的制度.体系.方法和成果, 以及P3 软件在广州地铁的应用.通过加强工程项目管理, 可以确保工期目标. 关键词 地铁工程, 进度控制, 项目管理 广州地铁2 号线首期工程全长23. 265 km , 设有20 座车站,1 个车辆段,2 个110 kV 主变电站.远期设计运输能力为5. 58 万人次/ 单向小时, 高峰期间最小行车间隔为2 min , 旅行速度为35 km/ h . 广州地铁2 号线首期工程于1999 年10 月
工程防汛应急预案 2009年度北京市在建地铁工程防汛应急预案 为有效预防和快速处置在建地铁工程防汛突发事故,避免和减少人员财产损失,提高地铁防汛安全突发事故的处置能力,特制定本应急预案. 一.指导思想 以邓小平理论."三个代表"重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持以人为本,努力维护广大人民群众的生命财产安全,确保首都在建地铁工程安全度汛,迎接新中国成立60周年. 二.基本原则 (一)坚持以人为本的原则.以避免和减少人民群众的生命及财产损失为核心,做好在建地铁防汛安全事故的 ...
以下是本站工作总结频道为大家提供的<广告公司年终总结范文ppt>,本站还为大家提供优质的年终工作总结.年度工作总结.个人工作总结,包括党支部工作总结.班主任工作总结.财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考! 一.上半年 (1)运营:上半年地铁二号线运营线路新增加了4个站段:车晓门--刘谦门(双向);罗海琼--小沈阳(双向).老线路:阿凡达--孔子5.6.7号线设备也全部跟新升级. (2)地铁公司:对于东京地铁公司要求地铁所有媒体(城通颜欢.日金有大.高德越高)每周 ...
一.项目技术管理 (一)国铁项目 本年度本人主要负责审定了连盐.连淮线.包兰铁路惠农至兰州段增建二线.赤锦专用线和准朔联络线等国铁项目的初测.定测施概调查报告.预估算.可研估算.初步设计概算和施工组织设计等,工作中能够结合项目具体特点和业主要求,确定概预算编制和施工组织设计原则,能够发现影响投资和工期的关键因素,注重投资分析和施工组织方案比较,在包兰铁路银川至兰州段增建二线.连盐.连淮线.和邢铁路.赣韶线等项目上解决了投资不足的问题,经审定的施工组织方案均顺利通过上级部门审查.协助院长组织主管项
情 况 通 报 第29期 中铁一局集团天津建设工程有限公司办公室 2010年10月25日 关于10月25日交班会情况通报 2010年10月25日上午8:00,公司总经理王国君在机关三楼会议室主持召开了本次交班会议,公司各领导,各部门正.副职,公司所属各单位经理.书记.总工经理参加了会议.现将会议情况通报如下: 一.施工生产完成情况: <一>.京津公路项目 实物完成情况:完成灰土1847平米,花砖2026平米. 产值完成情况:10月份完成产值8万元,完成月计划194万元的4%. 人员. ...
[导语]总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,避免以偏概全.以下是本站整理的相关资料,希望帮助到您. 一.基本情况 高技能人才是技术工人的优秀代表,是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量,是人才队伍建设的重要组成部分,铁路技师工作总结.实现经济跨越式发展,提高企业竞争力,必须在建设高水平科技和管理人才队伍的同时,努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍. 为贯彻落实劳动和社会保障部<关于贯彻落实 ...
地铁经理部副经理先进事迹材料 从四处一段见习期的踏实学习到任技术主管.助工的积极进取,从朔黄等经理部担任副队长.队长的兢兢业业.任劳任怨到大连土羊.重庆地铁经理部任经理助理.副经理的恪尽职守和驻守一线的无怨无悔,××*处处彰显着一名优秀共产党员的先锋模范作用.十几年来,从一名初出茅庐的技术员成长为一名优秀的基层领导,他在平凡的岗位上,用自己的行动实践着一名共产党员务实苦干.敬业爱岗.拼搏奉献的工作精神,用自己的行动履行着入党誓词,赢得了领导和周边群众的高度评价. 率先奋进 工地为家 xx年8月初
坚持创新与领先相结合 着力打造 城市轨道交通建设与运营安全新平台 广州市地下铁道总公司 广州市地下铁道总公司是广州市政府投资建设的城市轨道交通建设与运营单位,成立于1992年底,注册资金62.8 亿元,现拥有资产128亿元,员工8000多人.多年来,总公司坚持观念创新.体制创新.技术创新.管理创新.文化创新"五位一体",始终把安全生产工作放在突出位置来抓,认真履行企业安全生产主体责任,在"多.快.好.省.廉"完成建设与运营任务的同时,实现了企业安全.快速. ...
工作简历 刘卫东,男,现年37岁,1978.8.16出生于河南省西华县李大庄乡张柿园村,2001年7月毕业于安徽工业大学冶金系焊接工艺及设备专业.2001.7-2006.9月在中国第十九冶金建设公司工安公司工作,担任工程项目技术负责人:2006.9至今,在重庆赛迪工程咨询有限公司工作,先后担任设备监造专监.钢结构专业监理工程师.管道专业监理工程师,目前,担任苏州地铁3号线13标段土建专业工程师,2011年度.2014年度荣公司工程一部先进个人,2012年度荣获公司先进个人,2014年通过国家注册
2012年一季度生产经营情况分析 一.一季度各项生产经营形势分析 (一)施工产值及承揽情况 我局一季度完成施工产值86663万元,完成产值同比减少50.0%,环比减少60.4%. 一季度新签合同总额9.66亿元,其中:铁路工程:4.43亿元,市政工程:5.23亿元.完成xx 股份下达指标130亿元的7.43%:较上年同期的46.15亿元减少36.49亿元,同比减少了79.1%.一季度参加投标项目33个,与去年同期相比减少15%,其中:铁路工程1项.公路工程28项.地铁工程4项. (二)变动情况及
 一、基本情况   高技能人才是技术工人的优秀代表,是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量,是人才队伍建设的重要组成部分。实现经济跨越式发展,提高企业竞争力,必须在建设高水平科技和管理人才队伍的同时,努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍。   为贯彻落实劳动和社会保障部《关于贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强人才工作决定做好高技能人才培养和人才保障工作的意见》(劳社部发[xx]37号)及《关于印发〈三年五十万新技师培养计划〉的通知》(劳社部发[xx]38号)文件精神,加快集团公司技能人才队伍