员工保密协议

保密协议和竞业协议究竟如何签 才起作用? 在实践中,很多公司都会与员工签订保密协议和竞业协议,但很多时候,并没有起到真正的作用,产生劳动纠纷的时候,这些协议没有起到约束员工的行为.是什么原因导致的呢?主要是对保密和竞业协议的认识不清楚,很多人觉得没有什么区别,也不知道那些人应该签,那些人不应该签,不明白二者的本质区别,也就无法有针对性的管理. 保密协议和竞业协议如何签,才能合法有效呢? 3. 二者在法律上的解释 保密协议:是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息,约定不得向任何第三方披
公司与员工签订保密协议需要支付员工费用吗 企业应如何有效地与员工签订竞业限制协议 1.确定竞业限制的人员范围.应限于用人单位的高级管理人员.高级技术人员和其他负有保密义务的人员,实际上只限于知悉用人单位商业秘密和核心技术的人员,并不适用于每个劳动者.因为竞业限制并非是无代价的,需要支付竞业限制补偿金,企业也没必要与每一名员工签订竞业限制协议.因此,企业有必要对知悉商业秘密的员工分成两类即关键员工与非关键员工.关键员工往往掌握企业的核心商业秘密,若其自营或为他人经营与企业同类业务,将严重削弱企业自
劳动合同签订说明: 1.公司自员工正式入职日起一个月内与员工签订<劳动合同书>(驻外员工根据实际情况签订): 2.劳动合同期限自入职日起开始计算,有效期三年: 3.劳动报酬中试用期薪资不含奖金及各类津贴,仅代表员工薪资的本薪部分,与实发工资无关: 4.签订<劳动合同书>的同时,按公司相关规定签订<保密协议书>,<保密协议书>作为劳动合同补充协议. 5.<劳动合同书>.<保密协议书>均壹式贰份,员工本人在<劳动合同> ...
摘 要:作为公司的人力资源 ,员工在工作中不可避免地将接触公司的商业秘密 ,甚至直接参与创造部分商业秘密.相应地,员工离职时,其所接触的商业秘密也可能被随之带出公司,从而对公司的经营造成损失.本文即探讨如何防止因员工流动而造成商业秘密流失.因为公司在商业秘密侵权之诉中需承担较重的举证责任,因此就商业秘密保护而言,防范重于追偿,采取相关法律措施应当未雨绸缪. 关键词:知识产权:商业秘密:竞业禁止:员工流动 一.保密协议及保密制度 签订保密协议是大家熟知的.也是最基本的保护商业秘密的措施.其意义在于
深圳市人民代表大会常务委员会公告 (第17号) <深圳经济特区企业技术秘密保护条例>经深圳市第二届人民代表大会常务委员会第四次会议于1995年11月3日通过,现予公布,自1996年1月1日起施行. 深圳市人民代表大会常务委员会 一九九五年十一月三日 深圳经济特区企业技术秘密保护条例 (1995年11月3日深圳市第二届人民代表大会 常务委员会第四次会议通过) 第一章 总则 第一条 为了保护合法拥有技术秘密企业的权益,保护企业科技投入的积极性,维护社会主义市场经济秩序,推动深圳经济特区( ...
保密协议和竞业限制协议的签订履行以及 商业秘密的保护措施 商业秘密是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济效益,具有商业价值和实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息.对于企业来说,商业秘密是一种可以带来巨大经济效益的无形资产,更是某些高科技企业赖以生存发展的资本. 根据我国<反不正当竞争法>第十条的规定, 侵犯商业秘密的手段通常有:(一)以盗窃.利诱.胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密:(二)披露.使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密:(三)违反约定或 ...
员工保密协议书 甲方(用人单位): 乙方(职 工): 名称:烟台三块石头网络科技有限公司 姓名: 身份证号码: 乙方作为甲方的员工,就保守甲方公司商业秘密事宜,自愿与甲方签订本保密协议. 第一条 乙方保密的内容和范围 1.甲方公司"商业秘密"是指:甲方公司未曾发表.未曾公开的.不能从公开渠道直接获取的,能为甲方公司带来现实的或潜在的经济利益或竞争优势,具有实用性并经甲方公司采取保密措施,只限特定范围内人员知悉的信息. 2.乙方对甲方公司"商业秘密"承担保密 ...
协议编号: 保密协议 甲方:乙方: 注册号:注册号/身份证号码: 地址:地址: 联系方式: 联系方式: 鉴于: 乙方于 年 月 日至 年 月 日参加甲方组织的培训(以下称),培训内容涉及甲方商业机密,甲方要求乙方对培训内容及相关信息予以保密. 在此期间,协议甲方(以下称为"披露方")将向乙方(以下称为"接收方")披露保密信息. 因此,双方本着自愿.平等和诚实守信的原则特订立如下协议条款,以资共同遵守: 第一条保密信息的定义 1.1本协议所称之保密信息系指披 ...
保密协议书 甲方:xxxx有限公司 乙方: 身份证号: 甲乙双方为确保公司(本协议中的"公司"特指甲方及甲方派驻乙方所服务的企事业单位,下同)的技术.经营秘密不流失,维护企业的经济利益,根据国家有关法规,结合公司实际,达成如下协议: 一.保密内容和范围 1.公司的经营目标及二年内发展规划. 2.公司近期尚在酝酿的商业计划.对外宣传和保密性会议. 3.公司正在洽谈的合作项目. 4.公司的文件.资料.电话.计算机等文字性和数字性机密. 5.公司已经明确列为机密,一旦泄密会使公司利 ...
员工保密协议(示范文本) 甲方(企业): 法定代表人: 地址: 乙方(员工): _________性别:____________ 部门:职位:______________ 身份证号:_______________________ 通讯住址:_______________________ 手机号码:电子邮箱: 鉴于乙方在甲方任职,根据<中华人民共和国劳动法>.<中华人民共和国劳动合同法>及其他有关法律.法规,甲乙双方本着平等.自愿.公平和诚实信用的原则,就乙方在任职期间及离 ...
员工商业秘密保密协议 甲方(单位):_________ 法定地址:_________ 法定代表人:_________ 乙方(员工):_________ 身份证号码:_________ 鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,甲乙双方本着平等.自愿.公平和诚实信用的原则,订立本保密协议,订定下列条款共同遵守: 一.保密的内容和范围 甲乙双方确认,乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下内容: 1.技术信息:
甲 方: 乙 方: 签订时间: 签订地点: 中国石油化工集团公司印制 填 写 说 明 一、本协议为中国石油化工集团公司发布的员工保密协议示范文本,集团公司、股份公司各分(子)公司和资产经营公司各直属单位简称所属单位参照使用。 二、本协议甲方是用人单位,为中国石化(集团公司、股份公司、资产公司)所属单位;乙方是劳动者,为与甲方形成劳动关系的员工,乙方应在合同中准确填写身份证号码。 三、本协议中的空格( )必须填写:第五条第二款空格内的年限,原则上为 3 年,双方也可另行商定;第八条(b)有限期保密
为了保护公司拥有的各项信息的合法权益,维护和促进公司在行业中的地位和发展,并同时依法保护员工的合法权益.公司及员工双方当事人就员工在任职期间及离职以后保守公司技术秘密和其他商业机密的有关事宜,制定下列条款共同遵守: 一.公司认为每一位员工均是公司的主人,为此公司将毫无保留地为每一位员工提供履行岗位职责的一切可能条件. 二.双方确认,员工在_________公司任职期间,因履行职务或者主要是利用_________公司的物质技术条件.业务信息而产生的发明创造.技术秘密或其他商业信息,有关的知识产权均
甲方(单位):_________   法定地址:_________   法定代表人:_________ 乙方(员工):_________   身份证号码:_________ 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,为明确乙方的保密义务,甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,订立本保密协议: 一、保密的内容和范围   甲乙双方确认,乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下内容:     1.技术信息:技术信息的范围包括但不仅限于甲
  甲方: 公司   乙方:   乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合作公司和关联公司(以下统称“甲方公司”)的员工,就保守甲方公司商业秘密事宜,自愿与甲方签订本保密协议。   第一条 乙方保密的内容和范围   1、甲方公司“商业秘密”是指:甲方公司未曾发表、未曾公开的、不能从公开渠道直接获取的,能为甲方公司带来现实的或潜在的经济利益或竞争优势,具有实用性并经甲方公司采取保密措施,只限特定范围内人员知悉的信息。   2、乙方对甲方公司“商业秘密”承担保密义务,其内容和范围包括并不限于:   (1)
员工保密协议 甲方: 乙方: 为维护企业与员工的权益,根据相关法律法规,结合本公司实际情况,甲乙双方就乙方在甲方工作期间保守工作秘密的有关事宜,达成如下协议: 第一条 保密内容和范围 (一)公司重大决策中的秘密事项. (二)公司尚未付诸实践的经营战略.经营方向.经营规划.经营项目及经营决策. (三)公司内部掌握的合同.协议.意见书及可行性报告.主要 会议记录. (四)公司财务预决算报告及各类财务报表.统计表. (五)公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息. (六)公司职员人事档案,工资性.
广州三晶电气有限公司 保密协议 甲方: 乙方: 一. 作为甲方的雇员,乙方享有劳动协议所确定的获得报酬.接受劳动保 护和福利等权利,同时有保守甲方商业秘密,遵守甲方保密制度之义务. 二. 本协议所称商业秘密,系指甲方自行开发.总结或通过合法途径从他 方取得的,涉及甲方经济利益和精神利益.不可为竟争对手所知悉的技术信息和经营信息. 三. 本协议所指商业秘密包括: 1. 经营类: (1) 经营状况:代理商咨讯.销售量情况.市场策划方案等. (2) 各种经营统计数据: (3) 经营文件:规章制度.公司
如何建立商业秘密保护制度 去年八月,华为三位前雇员侵害商业秘密案,以二审维持一审判决而落幕.三位硕士分别被判两年和三年有期徒刑.该案引起对商业秘密保护的激烈讨论. 商业秘密是企业重要的无形资产,它对企业在市场竞争中的生存和发展有着重要影响.越来越多的企业认识到了保护商业秘密的重要性,但是随着市场竞争日趋激烈,人才.特别是高级管理人才和核心技术人才的争夺也越来越激烈.如何更好地运用法律手段有效保护商业秘密?在劳动合同订立以及日常人事管理工作中应当注意什么?出现竞业限制争议应当如何处理?本人想谈点粗
新入职员工保密协议书范本 甲方(员工) :×××× 身份证号码:××××× 乙方(企业) : ××××公司 鉴于甲方在乙方任职,并将获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守: 第一条 (知识产权归属) 双方确认,甲方在乙方任职期间,因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件.业务信息等产生的发明创造.作品.计算机软件.技术秘密或其他商业秘密信 息,有关的知识产权均属于乙方享有.乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这
员 工 保 密 协 议 编号: 甲方: 法定代表人: 地址: 联系方式: 乙方:____________ __ 身份证号码为:___________ ____ 住址: 联系电话: 因乙方现为甲方提供服务和履行职务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密.为了明确乙方的保密义务,有效保护甲方的商业秘密,防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏,根据<中华人民共和国合同法>.<中华人民共和国反不正当竞争法><中华人民共和国劳动合同法>及国务院有关部委的规定,甲.乙双方本 ...