招聘工作总结范文

★本站工作总结频道为大家整理的公司人力资源部门工作总结范文,供大家阅读参考. 更多阅读请查看本站工作总结频道. xx年是自己在人力资源奠定专业基础的一年,自己xx年主要围绕公司战略方针及人力资源部工作计划,切实做好招聘.培训.薪酬管理.绩效考核及社保事务,在日常工作中始终以较强的责任心及工作态度应对工作,主要开展以下工作 一.招聘工作:积极以维护现有渠道.拓展额外渠道为主,全方位及多渠道整合内外资源,尽全力做好招聘工作.xx年2-12月招聘入职94人. 招聘的成果:1)积累了较大的储备人才简历,
企业年度招聘计划书写作格式及范文 对企业而言,人力资源是企业最重要的资源,而如何吸引优秀人才,则成为企业最关心的问题之一.招聘是补充员工的在重要渠道,是企业增加新鲜血液.兴旺发达的标志之一. 企业招聘计划书范文写作要点: 企业招聘计划书是企业对聘用新员工的程序.时间.要求等做出安排的文书.企业招聘计划书通常是企业人事管理部门在招聘员工时向企业主管领导提出的书面报告,同时也向社会公布,便于应聘人员了解企业录用员工的要求. 企业招聘计划书的主要内容包括拟聘用的岗位.应聘人员的条件.招聘组织.招聘时间
★本站工作总结频道为大家整理的招聘工作总结范文,供大家阅读参考.更多阅读请查看本站工作总结频道. 根据企业发展需要,公司拟从长治职业技术学院招聘15名煤制大专毕业生.虽然这样的活动并不新鲜,但因为此前只是参与过一次,而并没有真正组织过类似的活动,所以需要把各种细节问题要尽量考虑周全,至少不能给学院的老师.学生留下组织工作乱七八糟的印象.为方便今后开展类似的工作时有所借鉴,现对本次工作总结如下: 一.先制定<招聘工作方案> 应至少明确以下内容:成立机构,明确主要组织人:确定时间和地点: ...
这篇关于2013最新个人月度工作总结范文,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 2013最新个人月度工作总结范文 有些公司要求员工写月工作总结,这可难倒好些人了,本来就不是很擅长文字,还要写长篇大论的月度工作总结,难为人啊,不过我们可以参考一下范文是如何写的.汕头招聘网 汕头招聘网 个人月范文汕头招聘网 2010年结束了,我们迎来了全新的2011年.新的一年,新的起点,在新的一年开始之际,我也从xx区分公司调往网络中心工作,开始的新的学习与努力.在xx区分公司工作的三个多月里,工作的同时
[导语]以下是本站为大家整理的关于招聘工作总结的范文,希望对大家有所帮助! 为了进一步优化教师队伍结构,打造高素质的教师队伍,不断提升我区教育教学水平,为争创省教育强区提供强有力的师资保障,满足全区教育事业快速.可持续发展的需要,20xx年,新抚区教育局面向社会公开招聘了具有教师资格的全日制大学硕士研究生及本科毕业生. 为了确保招聘工作的顺利进行,我们成立了由主管教育副区长王淑贤担任组长的招聘工作领导小组,对整个招聘工作全面负责.招聘工作严谨有序.程序规范.考核内容全面合理,充分体现了公正.公平
自20xx年8月中下旬进入公司至今的二个月中,我一直负责公司的人事招聘工作,前期间因公司订单缘由放长假导致部分员工离职,造成目前公司用工困难. 目前我公司因业务量疾速增加,所需要的首饰加工各工艺技术人员也随即增加,这就需要招聘人员不遗余力的不间断的引进有关方面技术人员和储备人员. 为了解决公司的人力差距,在工作的头二个月中,我通过一些公司领导指定的招聘渠道为公司进行人员招聘,虽有招聘到一些人,但又有一些人员未通过试工期或自动离职.且在实际的招聘过程中又遇到了一些问题,致使招聘的结果不甚理想.在招
[导语]熟悉业务,热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础.<招聘工作总结报告范文>是本站为大家准备的,希望对大家有帮助. 篇一: 时间就这样很快的过去了,还记得我大学刚毕业时来到公司后,怯怯的面对公司的同事,而转眼间我和同事都彼此熟悉了,半年的时间也就这样的过去了.在过去的半年公司工作中,我作为一名公司新人,很快的熟悉了公司给我的工作,得到了公司领导和同事的一致赞扬. 一年的时间很快过去了,在一年里,我在公司领导.部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工 ...
企业招聘工作总结[一] 一.酒店各部门岗位编制情况: 酒店编制297人,截至2012年7月24日,酒店通过人才市场.网络招聘和酒店内部人员引荐等招聘渠道,现在职人数261人(其中不包括VIP接待员12人),预入职人数4人,缺编32人. 主要缺编部门有: 总办保安员(1级)员工1人餐饮部(1级)员工3人 市场销售部(2级.3级)员工2人水疗部(2级.3级)员工7人 人力资源部(4级.1级)员工2人工程部(2级.1级)2人 前厅部(2级.1级)员工9人客房部(2级.1级)员工6人 缺编人员中以技术类
这篇关于<公司职员个人总结范文>的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 我于6月22日入职,至今工作已经满两个月了.时光飞逝,在紧张.忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下.工作中有进步也有需要提升地方.下面就我入职两个月来的工作,做出如下总结: 一.展馆相关事务(助理工作): 1.前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务,制作培训课件,对讲解员进行相关培训.包括:礼仪培训,相关展品的背景介绍,整个流程的相关介绍; 2.与涂经理对接,积极做好合同,展馆介绍以及其 ...
这篇关于<公司人事专员个人总结范文>的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 我于11月22日入职,至今工作已经满两个月了.时光飞逝,在紧张.忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下.工作中有进步也有需要提升地方.下面就我入职两个月来的工作,做出如下总结: 一.展馆相关事务(助理工作): 1.前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务,制作培训课件,对讲解员进行相关培训.包括:- 礼仪培训,相关展品的背景介绍,整个流程的相关介绍; 2.与涂经理对接,积极做好合同,展馆 ...
这篇关于<人事专员年终总结汇报范文>的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 我于6月22日入职,至今工作已经满两个月了.时光飞逝,在紧张.忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下.工作中有进步也有需要提升地方.下面就我入职两个月来的工作,做出如下总结: 一.展馆相关事务(助理工作): 1.前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务,制作培训课件,对讲解员进行相关培训.包括: 礼仪培训,相关展品的背景介绍,整个流程的相关介绍: 2.与涂经理对接,积极做好合同,展馆介绍 ...
★本站工作总结频道为大家整理的公司人事专员试用期工作总结范文,供大家阅读参考.更多阅读请查看本站工作总结频道. 我于6月22日入职,至今工作已经满两个月了.时光飞逝,在紧张.忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下.工作中有进步也有需要提升地方.下面就我入职两个月来的工作,做出如下总结: 一.展馆相关事务(助理工作): 1.前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务,制作培训课件,对讲解员进行相关培训.包括: 礼仪培训,相关展品的背景介绍,整个流程的相关介绍: 2.与涂经理对接,积极做好合同
★本站工作总结频道为大家整理的公司行政年终工作总结范文2014,供大家阅读参考.更多阅读请查看本站工作总结频道. 尊敬的领导,亲爱的同事们: 大家好! 我是2014年9月17号入职公司的,在公司我主要负责公司的行政工作.很荣幸与各位共事,也感谢各位同事对我工作的支持.回顾这几个月的工作,有收获也有很多感概.短短的几个月的工作中,在领导和同事的支持和鼓励下,让我感受到在工作中带给我的自信和快乐,也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不成熟而带来的压力.虽然在这几个月的工作中,自己在工作中取得了一点
★本站工作总结频道为大家整理的2014年公司行政年终工作总结范文,供大家阅读参考.更多阅读请查看本站工作总结频道. 尊敬的领导,亲爱的同事们: 大家好! 我是2014年9月17号入职公司的,在公司我主要负责公司的行政工作.很荣幸与各位共事,也感谢各位同事对我工作的支持.回顾这几个月的工作,有收获也有很多感概.短短的几个月的工作中,在领导和同事的支持和鼓励下,让我感受到在工作中带给我的自信和快乐,也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不成熟而带来的压力.虽然在这几个月的工作中,自己在工作中取得了一
[导语]在公司领导指导下,在各部门积极配合下,我们紧紧围绕项目建设,主动出击,在人员招聘.绩效管理.经营期人力资源筹备和企业文化建设等四个方面基本完成了各项工作任务.根据人员需求特点,采用网络招聘.人才市场招聘.校园招聘.部队招聘.同行推荐.员工推荐.中介推荐等多种方式开展招聘工作. 20xx年,是项目建设承前启后的关键一年.为保证项目如期试业,公司全体员工同心协力,全身心投入到艰苦而卓越的工程建设和经营筹备工作中.同时,20xx年,也是人员需求缺口比较大的一年,是抓绩效管理促建设的一年,是为经
时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,首先感谢公司领导能给我展示自己.实现自身价值的机会.在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助,使我对招聘工作有了更系统化的认识.在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获.同时,也为我有机会成为XX的一份子而感动自豪.记得当初应聘时,公司和谐.团结向上的氛围深深打动了我,回顾这两个月来的工作,尽管为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步.我认真学习了公司的管理制度.组织架构等各方面的基础知识,并且基本完成了领导安排的招聘任务,这与领导的指
★本站工作总结频道为大家整理的人力资源部年度工作总结范文,供大家阅读参考.更多阅读请查看本站工作总结频道. 回顾2014年,人力资源部在公司领导的关心指导下,在各部门和服务中心的积极配合下,认真履行职能职责,基本完成了各项工作任务,但也存在诸多不足和需亟待改进的地方.在此对2014年度工作的成绩与不足进行认真总结,为更好地开展2014年度工作奠定基础. 一.工作总结(一)员工配置 目前设置职能部门4个和5个服务中心,人员配置按照定编规定进行合理配备,个别部门存在一人多岗的配置. 现有员工188人
时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,首先感谢公司领导能给我展示自己.实现自身价值的机会.在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助,使我对招聘工作有了更系统化的认识.在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获.同时,也为我有机会成为XX的一份子而感动自豪.记得当初应聘时,公司和谐.团结向上的氛围深深打动了我,回顾这两个月来的工作,尽管为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步.我认真学习了公司的管理制度.组织架构等各方面的基础知识,并且基本完成了领导安排的招聘任务,这与领导的指
此次的校园招聘暂告一段落,我们该做的都做了:联系学校,决定是否参加,收集招聘需求,制作招聘海报,设计校园招聘宣传册,安排车辆及食宿,现场招聘(初试+复试),确定录取人数,联系安排被录取者来司参观,安全返校.这一系列的工作历时将近两个月,只差他们毕业后来我们公司上班了,现在谁也没法估计毕业后真正能来的人有几个,我们索性就放宽心了,"谋事在人成事在天". 现在就是想把这一路走来好好思考总结一下,毕竟我是第一次做校园招聘,还是学到了不少的东西的,感谢大老大和老大让我参与这份工作.接 ...
时光如白驹过隙,转眼间我来酒店上班已经有7个多月了,回顾这段时间工作中的点点滴滴,我也在不断的学习着,成长着.之前从未从事过酒店相关的工作,刚开始工作,总觉得自己学到的知识不够用,在我们人力资源部领导的正确指导下,和同事的共同努力下,我们努力学习,积极工作,同心协力,完成上级和公司领导交给的各项工作任务.虽然我们部门成立时间不长,但在本年度工作中,通过考勤管理.入离职管理.员工信息档案备案等工作中,都有突出表现. 根据酒店各部门的工作安排,2015年,我们部门从员工招聘到劳动关系等,做了很多基础