聘用合同签订工作总结

甲乙双方在平等自愿.协商一致的基础上,签订如下聘用合同条 款,共同遵照履行.本合同自双方签订之日起生效. 一.聘用合同期限 本合同期限按下列第 (一) 项执行: (一) 本合同期限为三年,自2011年 1月 1 日至 2011年 5 月 1日止,无试用期. (二)本合同期限自签订之日起算,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止. (三)本合同期限自签订之日起算,工作任务完成时止.试用期 为 个月,自 年 月 日至 年 月 日止. 二.聘用岗位及职责要求 (一)甲方聘用乙方在 教学 部门 教师 岗位
无锡市滨湖区劳动人事和社会保障局 无锡市滨湖 锡滨教(2005) 号 区教育局 ------ ★------- 关于下发<无锡市滨湖区教育系统教职工 聘用合同制实施办法>的通知 各中学.中心小学.直属单位: 为进一步深化我区教育人事制度改革, 促进教育的改革和发展,提高学校的管理水平.教育质量和办学效益,建立符合中小学特点的人事管理运行机制,激发中小学教师队伍活力,优化队伍结构和素质,建设一支高素质.专业化的教师队伍,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理, 由传统的行政任用关系向 ...
甲方(聘用单位): 乙方(受聘人): 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期:自200x年x月x日至200x年xx月xx日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。
甲方(聘用单位): 乙方(受聘人): 甲乙双方根据国家和本市有关法规.规定,按照自愿.平等.协商一致的原则,签订本合同. 第一条 合同期限 1.合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止. 2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同. 3.签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规
甲乙双方根据国家和本市有关法规.规定,按照自愿.平等.协商一致的原则,签订本合同. 第一条 合同期限 1.合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止. 2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同. 3.签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推
甲方(聘用单位): 乙方(受聘人): 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条 合同期限 1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规
聘用合同工协议书 甲方(聘用单位):※※※※※※※※※  乙方(受聘人):※※※     甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。     第一条合同期限     1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。     2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。     3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家另有规定可以延长(推迟)退休
一.总则 第一条为深化本院人事制度改革,根据<黔东南州事业单位全员聘用实施暂行办法>(州府办发[xx]17号).<关于在事业单位试行人员聘用聘用制度的意见>(黔府办发[xx]73号).<黔东南州事业单位岗位设置管理实施方案>(州人发[2010]3号)和<关于印发岑巩县事业单位人事制度改革工作方案的通知>(岑府办发[xx]89号)文件的要求,改革卫生事业单位人事管理体制和用人制度,建立健全事业单位岗位管理制度是实现事业单位人事管理科学化.规范化.制度 ...
甲方(聘用方):_________ 乙方(受聘方):_________ 甲乙双方根据国家和_________市有关法规.规定,按照自愿.平等.协商一致的原则,签订本合同. 第一条 合同期限 1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为见习期/试用期),合同期满聘用关系自然
关于******编外聘用人员签订劳动合同 的实施方案 为规范******编外聘用人员劳动用工行为,进一步明确******与聘用人员之间的权利与义务关系,建立和谐稳定的劳动关系.以<劳动合同法>为依据,结合高新区实际,与******编外聘用人员签订劳动合同.为规范签订行为,现制定如下劳动合同签订方案: 一.基本原则 (一)依法签订原则. (二)切合实际原则. (三)平等协商原则. 二.操作程序 (一)确定劳动合同形式.根据<劳动合同法>有关规定,结合岗位工作特点,***** ...
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编号: XX省 事 业 单 位 聘 用 合 同 书 (2011版) 聘用单位(甲方): 地 址: 法定代表人: (或委托代理人) 受聘人员(乙方): 身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□ XX省人力资源和社会保障厅 印制 填 写 说 明 1.填写聘用合同书一律用蓝.黑墨水书写,字迹清晰.工整,涂改处必须加盖校对章,否则无效. 2.本聘用合同书须由甲方法定代表人或具合法授权的委托代理人与受聘人员双方亲自签订.乙方因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效.代签合同委托函由甲方收执.
聘用单位(甲方): 地 址: 法定代表人: (或委托代理人) 受聘人员(乙方): 住 址: 身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 江 苏 省 人 事 厅 印 制 填 写 说 明 1.填写聘用合同书一律用蓝,黑墨水书写,字迹清晰,工整,涂改处必须加盖校对章,否则无效. 2.本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效.代签合同委托函由甲方收执. 3.本聘用合同书内的年,月,日一律用公历和阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写.
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条 合同期限 1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月__日止(实习期为 天),合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,
浙江XX 服饰有限公司 聘 用 合 同 甲方(聘用方): 法定代表人: 乙方(受聘方):身份证号:甲.乙双方经友好协商按照自愿.平等.协商一致的原则,签订本合同. 第一条合同期限 1.合同有效期:自 月日至年 月 2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同. 3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方. 第二条工作岗位 1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向聘用乙方为甲方公司负责营销部工作. 2.甲方根据工作需要及乙方的业务.工作能力和表
编号: sss9888 事业单位聘用合同 聘用单位(甲方): 受聘人员(乙方): 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅监制 填 写 说 明 1.本聘用合同书根据<国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知>(国办发[2002]3 5号)制定,作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本.除本合同所列内容外,经聘用单位与受聘人员协商一致,可增加有关条款. 2.填写聘用合同书一律用蓝.黑墨水书写,字迹清晰.工整,涂改处必须加盖校对章,否则无效. 3.本聘用合同书须由聘用单位 ...
县直事业单位人员聘用制实施细则 第一章 总 则 第一条 为适应社会主义市场经济体制的要求,稳步推进我县事业单位人事制度改革,规范事业单位人员管理,保障事业单位和职工的合法权益,根据中组部、人事部关于印发《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》的通知(人发[2000]78号)、国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》的通知(国办发[2002]35号)、省政府办公厅印发《关于在全省事业单位试行人员聘用制度实施意见》的通知(冀政办[2003]10号)、省委组织部、人事厅关于印发
事业单位公开招聘人员暂行规定 第一章 总 则 第一条 为实现事业单位人事管理的科学化.制度化和规范化,规范事业单位招聘行为,提高人员素质,制定本规定. 第二条 事业单位招聘专业技术人员.管理人员和工勤人员,适用本规定.参照公务员制度进行管理和转为企业的事业单位除外. 事业单位新进人员除国家政策性安置.按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘. 第三条 公开招聘要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开.平等.竞争.择优的原则. 第四条 公开招聘要坚持政府宏
第一章 总 则   第一条为加快事业单位人事制度改革,全面推行事业单位人员聘用制度,保护单位和职工的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔xx〕35号)和《xx省党委办公厅、政府办公厅关于印发〈xx省事业单位人员推行聘用制度实施意见〉的通知》(党办发〔xx〕16号)精神,结合我市实际,制定本办法。   第二条 事业单位与职工应当按照国家有关法律、政策和规定,在平等自愿、协商一致的基础上,通过签订聘用合同,明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利
西安市事业单位人员聘用制暂行办法陕西省西安市人民政府办公厅 西安市事业单位人员聘用制暂行办法 西安市人民政府办公厅关于转发西安市事业单位人员聘用制暂行办法的通知 市政办发[2001]81号 2001年7月19日 市人事局制定的<西安市事业单位人员聘用制暂行办法>已经市政府同意,现转发给你们,请遵照执行. 西安市事业单位人员聘用制暂行办法 第一章总则 第一条为建立适应社会主义市场经济需要和符合事业单位特点的人事管理制度,规范对事业单位人员聘用制的管理,保障事业单位和人员的合法权益,根据 ...