安全的HSE作业指导书

安全的HSE作业指导书

1、HSE管理体系

●HSE承诺

为了贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,规范本单位的安全生产活动,提升整体安全水平,实现安全生产,保护集团公司员工的生命和公司财产安全,我们做出以下承诺:

(1)严格遵守国家和地方的法律、法规;

(2)全面负责安全生产工作,落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制,最大限度的不发生事故、不损害员工健康;

(3)推行全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督原则,形成良好的安全文化氛围;

(4)督促各级管理人员做好安全生产工作,积极开展安全管理和隐患治理工作。

●HSE方针和目标

依据国家法律法规,结合企业实际,制定本企业的安全生产方针和目标。

(一)安全生产方针

本公司的安全生产管理方针是:安全第一、预防为主;

关爱生命,保护环境;科学管理,持续改进。

(二)安全生产目标

(1)追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康,不污染环境;

(2)关键装置合格率达到100%;

(3)员工持证上岗率、安全培训教育合格率达到100%;

(4)各种特种作业人员持证上岗率达到100%。

●HSE指标

1、 火灾爆炸事故为零;  2、 职业中毒事故为零;

3、 环境污染事故为零;  4.重大伤亡事故为零。

HSE工作要点:

1、 完善HSE各项管理制度,落实岗位HSE职责;

2、 积极开展危害识别与风险评价、环境因素识别评价工作;

3、 积极开展HSE教育培训,提高员工HSE意识和技能;

4、 加强关键装置要害部位的安全监督管理;

5、 加强设备的安全监督管理;

6、 加强环境保护,降低能源单耗,减少废物排放;

7、 加强职业安全健康防护,改善作业环境条件,完善职业健康档案;

8、 加强消防管理和应急预案演练;

9、 加强HSE检查和考核力度,完善事故管理。

2、组织结构

2.1管理模式

●集团公司安委会组织机构图

  

  

  

  

  

●HSE组织网络图

2.2岗位分布

●岗位构成表

安环办组织架构图

3、HSE岗位职责

3.1岗位条件

根据本岗位的工作实际和法律、法规、标准、体系文件中的有关规定,明确从事本岗位工作人员应具备的条件。

安环办副经理.任职资格: 取得国家认可的注册安全工程师资格。

教育背景:

◆石化专业本科学历。

经     验:

◆10年以上相关工作经验。

技能技巧:

◆熟悉安全生产相关法规;

◆熟悉作业现场的安全管理

◆熟练操作办公软件。

态     度:

◆具有良好的团队精神和较强的协调能力;

◆良好的协调、组织管理能力、学习能力;

◆工作积极主动,吃苦耐劳。

消防安全主任.任职资格:

教育背景:

◆安全工程或行政管理、工商管理等相关专业大专以上学历。取得国家认可的中级注册安全主任资格,消防复员军人。

经     验:

◆10年以上相关工作经验。

技能技巧:

◆熟悉安全生产、消防等相关法规、方针政策。安全生产、消防管理和技术知识。

◆熟识ESE管理体系和作业现场管理。

◆熟练操作办公软件和档案管理工作。

态    度:

◆具有良好的团队精神和较强的协调、沟通能力;

◆良好的组织管理能力、学习能力;

◆工作积极主动,吃苦耐劳、待人热情。

环保员.任职资格:

教育背景:

◆环境科学相关专业,大专以上学历。

经     验:

◆1年以上相关工作经验,具从事环评报告编制及项目负责管理工作。

技能技巧:

◆熟悉环保相关法律法规,安全法规。

◆熟练应用本专业知识解决各种实际问题,如建立及健全本工业城环境管理系统及制度。

◆熟练操作办公软件。

态    度:

◆具有良好的团队精神和较强的沟通能力;

◆良好的协调、组织管理能力

◆工作积极主动,吃苦耐劳、待人热情。

消防员任职资格:

教育背景:

◆相关专业高中以上学历。熟悉消防业务知识,身体健康以及消防复员军人。

经     验:

◆2年以上相关工作经验。

技能技巧:

◆熟悉安全消防相关法规,防火和灭火知识。

◆熟练操作办公软件。

态    度:

◆具有良好的团队精神和较强的沟通能力;

◆良好的协调、组织管理能力;

◆工作积极主动,吃苦耐劳、待人热情。

3.2岗位职责

根据岗位工作性质和岗位与岗位之间的关系,对相关岗位的HSE职责进行明确界定,对各岗位职责进行详细描述。

(一)安全副经理

1、建立和完善公司安全、环境和健康管理的规章制度;制定重大危险源的应急预案。

2、监督、检查各分公司安全、环境、健康工作的运行情况。

3、组织调查公司内部重大安全、环境、健康事件。

4、分析公司安全环保设施的新建或技改项目的技术可行性。

5、组织“新工艺、新设备、新材料、新技术”安全系统工程可行性的分析及研究。

6、组织开展国家有关安全生产、消防工作、环保管理等方针、政策的宣传及实施;与政府各相关部门协调,确保相关法律、法规的落实。

7、执行公司安委会所制定的年度计划。

8、组织公司安全、环境和健康管理团队的知识培训。

9、考核评估下属的绩效。

10、完成上级交办的其它工作。

(二)消防安全主任

1、贯彻执行国家安全生产和消防法规、方针政策和公司规章制度。编制公司安全、消防制度和安全操作规程,年度安全工作计划和安全管理目标等文件。

2、指导各分公司专(兼)职安全管理人员和义务消防组织业务工作。

3、日常工业城安全生产和消防管理监督检查。

4、编制工业城重点部门灭火预案和抢险救援预案,并定期组织职工演练。

5、开展工业城安全生产和消防教育培训及与安全相关的技术培训。

6、工业城公司工伤事故的办理。

7、执行公司党务、工会和计生工作展开。

8、与政府业务职能部门的联络。

9、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

(三)环保员

1.贯彻执行国家环保法规、方针政策,组织协调各公司做好环保工作,按时完成相关报表。

2.进行日常环保巡检工作,在巡视中发现的环境污染立即采取措施消除。

3.负责公司环保方面各种档案的建立。

4.对工业城的环境管理监察。

5.开展安全环保知识宣传和协助培训工作。

6.兼职安环部文职工作。

7.完成上级主管临时交办的各项工作任务。

(四)消防员

1.服从命令,听从指挥,严格执行公司规章制度,遵纪守法,团结互助,坚决完成训练、战备、灭火战斗等任务。

2.保养好消防车辆、器材装备,确保完整好用。时刻做好灭火战斗准备,听到出动信号,迅速着装,按预案要求进行灭火。

3.积极参加业务理论学习和业务训练,努力提高思想觉悟和业务技能。

4.日常消防站值班并作好值班登记工作。

5.熟悉掌握工业城内消防设施、道路、水源和重点部位情况。

6.开展工业城火灾、化学品泄漏事故应急救援演习。

7.积极完成上级领导临时交办的工作任务。

●注意事项

(1)遵章守纪,执行企业的HSE方针,为实现企业的HSE目标,完成好本岗位工作;

(2)在副经理的领导下(或接受某人指令),认真履行本岗位工作职责;

(3)执行HSE规定,佩带好劳保用品;

(4)参加公司的HSE活动,接受HSE培训;

(5)不经授权,不许操作或启动任何设备;

(6)发现事故隐患或发生事故及时报告;

(7)当有疑问或情况不明时,要进行询问,切忌自揣妄动;

(8)熟悉公司关键岗位存在的风险和应急救援职责,在紧急情况发生时能够按应急救援的要求迅速投入应急救援工作;

(9)坚持原则,拒绝违章指挥,不违章作业;

(10)对事故目击情况要如实出具客观事实证明;

(11)对HSE管理提出合理化建议;

(12)认真履行岗位HSE职责,出色完成本职任务,业绩突出者应受道奖励。

4、危险及控制

描述关键部位和岗位所面临的各类风险,并根据风险识别、评价的结果,制定出相应的风险削减及控制措施,明确关键岗位在风险控制和应急反应中的职责。

4.1关键部位和岗位的风险

关键部位和岗位的风险

对关键部位和作业岗位的风险进行识别,并采取有效的控制措施。例如,关键部位燃气站、氯气站和调漆房等;作业岗位如,焊工岗位可能涉及到的引发火灾,电工作业防触电,高处作业防止坠落,动火作业防火防暴等。 所以,在岗位风险中要明确该岗位的风险内容,风险潜在的危险程度以及暴露程序和频次等,规定采取相应的控制措施。同时还要认真分析由于风险对人员存在的危害,以及其他人员或相关风险可能造成的危害,类似于达到通常要求的自己不伤害自己、不伤害他人和不被人伤害(三不原则)的目的。

在风险中要做好两方面的分析,一是由人引发的事故(即不安全行为),二是由作业带来的危害(即不安全条件),通过分析,最后落实到由谁并采取什么措施来控制风险。分析过程如图1所示

4.2风险削减及控制

1)风险识别

风险识别要组织有经验的员工和专业技术人员进行,通过风险识别产生的后果,对应发生的几率来评估这些风险的造成危害,由于危害程度和发生几率的不同,可以接受风险的程度也就不同,对于风险很小(危害程度很小并且几率也非常小)采取加强管理进行控制就可以达到目的。

2)风险消减及控制

事故:

  经验

纪录

1.可预见的;实践

趋势

  资源

2.可管理的;技能

监督

选择

3.可避免的;评估

消除危害

从上述可看出HSE管理体系是建立在“所有事故都是可以避免的”这一管理理念上的,就是说,如果我们能够预先知道会发生特定的一种危害,我们就能够通过管理和发挥我们的技能来避免事故发生或是设法使人、环境和财产免受损害,即能够对风险进行控制。

进行了风险识别,我们就认识到了危害和危害程度,对那些不能承受的风险必须寻找解决的办法,也就是控制。控制有两个方面,一是“预防控制法”,二是“保护控制法”。

预防控制法包括:设计、自动控制、改变工艺(过程)、替换材料、调查研究等等;

保护控制法包括;警戒、锁定、防护隔离、、培训、公告、安全的行为、人员的选拔、作业规程、监督、明确的指令、作业知识、训练等等。

4.3应急措施

根据可能预测到的自然灾害、突发事件,制定应急反应计划,并将应急计划的执行分解到各岗位。

● 应急反应图

应急反应流程图可以明确表明应急反应的组织联络方式和反应流程。如应急反应组织机构图、撤离和集合路线图、紧急救护程序图等,在应急反应中指令的传达和信息联络是非常重要,明确每个岗位的职责,认真履行。以达到应急反应预期的效果。

应急措施

对可能造成危害的风险除制定消减措施进行控制外,还要根据可能发生的后果,制订应急反应预案。即,在应急反应中岗位职责、人员组织、联络方式、控制措施、紧急救护、撤离路线、集合方式和地点等进行策划。同时,在应急反应中,对人员的分布等情况要重点作好控制。应急预案制订后要组织演练,看是否能达到预期的效果,对存在问题及时纠正,使应急措施不断完善。


相关内容

  • 射孔及作业各岗岗位职责

    射孔队岗位职责 一. 小队长 管理第一责任人: 2.贯彻执行所在地区的"健康.安全.与环境"管理的法令.法规,落实公司HSE 标准: 3.履行承诺,对"健康.安全与环境"管理负全责: 4 .指导射孔队 ...


  • 集团HSE体系持续改进计划

    ***集团HSE体系持续改进计划 一.HSE体系 所谓HSE管理体系是健康.安全与环境管理体系(Health.Safety and Environmental Management System)的简称.这种管理体系以行为科学.系统论为指导 ...


  • 2011年健康安全环保工作计划

    一.指导思想 2011年,华油实业公司健康安全环保工作坚持以科学发展观为统领,牢固树立"安全第一,环保优先,以人为本"的理念,认真落实油田公司健康安全环保工作部署,按照"一个推进"."三个提 ...


  • 2012年健康安全环保工作计划

    一.指导思想 2012年,华油实业公司健康安全环保工作坚持以科学发展观为统领,牢固树立"安全第一,环保优先,以人为本"的理念,认真落实油田公司健康安全环保工作部署,按照"一个推进"."三个提 ...


  • HSE管理基础知识

    HSE管理基础知识 1.国家安全生产方针 安全第一.预防为主.综合治理. 2.集团公司HSE管理方针 安全第一,预防为主:全员动手,综合治理:改善环境,保护健康:科学管理,持续发展. 3.集团公司HSE管理原则 全员.全过程.全天候.全方位 ...


  • 中石油HSE基本内容及相关管理理念推介

    中石油HSE 基本内容及相关管理理念推介 了解疏散路线 相关物品摆放整齐,不堵逃生通道 通讯工具关闭或静音 安全坐姿 每次发言请举手 不要影响他人听课 保持地面清洁 结束后检查电源 安全经验分享 演习战舰在阴沉的天气中航海数日,当时天色已晚 ...


  • 作业指导书

    HSE 作业指导书 2013年04月02日 目 录 一.目的和范围 二.作业概述 三.HSE 管理体系 四.组织机构及职责 五.危险级控制 六.应急及措施 七.执行文件目录和记录清单 八.主要操作规范 一.目的和范围 为了确保西气东输一线红 ...


  • 集团公司2014年HSE体系管理工作计划

    集团公司2014年HSE体系管理工作计划 一、总体思路 坚持以风险管控为核心,以落实一岗双责为关键,以强化HSE审核为抓手,着力推动企业真信真学真用先进理念和方法工具,强化基层员工安全生产教育培训,推进HSE信息系统功能提升与深化应用,开展 ...


  • 固井HSE作业计划书

    固井HSE 作业计划书 施工单位: 施工井号(区块): 川庆钻探工程公司井下作业公司 二〇一三年十二月 固井HSE 作业计划书批准页 前 言 HSE 作业计划书是对基层组织从事具体活动或所运作特定项目的新增风险(诸如:人员.环境.工艺.技术 ...